做焦裕禄式好干部心得体会范文5篇
做焦裕禄式好干部心得体会范文（第一篇）
近期，我认真学习了焦裕禄同志的先进事迹，深受触动。焦裕禄同志在兰考工作的四百多个日夜里，忍着病痛带领群众治理“三害”，用生命诠释了共产党人的初心和使命。作为一名基层干部，我反复思考一个问题：今天，我们究竟应该向焦裕禄同志学什么？
学习焦裕禄，首先要学他“心中装着全体人民，唯独没有他自己”的公仆情怀。他冒着风雪给群众送粮，握着老人的手说“我是您的儿子”。这种把群众当亲人的感情，不是装出来的，而是从心底长出来的。反观自己，有时下基层还停留在“转转看看”，与群众坐下来拉家常的时候不多。今后我要真正把群众的事当成自己的事，多到田间地头走一走，多到困难群众家里坐一坐，把群众的冷暖放在心上。
学习焦裕禄，还要学他“吃别人嚼过的馍没味道”的求实作风。他到兰考后不是坐在办公室听汇报，而是带着调查队一个村一个村地跑，摸清了风沙、盐碱、内涝的底数。这种一切从实际出发的精神，在今天依然有着强烈的现实意义。工作中，我也曾有过照搬文件、机械落实的时候，看似完成了任务，实际效果打了折扣。今后我要多调查研究，把上级精神与本地实际结合起来，不做表面文章。
学习焦裕禄，更要学他“革命者要在困难面前逞英雄”的奋斗精神。面对兰考的穷困面貌，他没有退缩，而是立下了“不改变兰考面貌死不瞑目”的誓言。当前我们推进各项工作，也会遇到各种困难和矛盾。遇到难题时，我有时会有畏难情绪，想着绕道走。对照焦裕禄同志，这种态度是必须改正的。困难面前不能当逃兵，要敢于迎难而上，把问题一个一个解决掉。
焦裕禄同志是一面镜子，照出了我身上的差距。我将以他为榜样，从今天做起，从小事做起，努力做一名焦裕禄式的好干部，不辜负组织的信任和群众的期望。
做焦裕禄式好干部心得体会范文（第二篇）
焦裕禄同志离开我们已经很多年了，但他的精神始终熠熠生辉。通过这次学习，我对“焦裕禄式好干部”有了更深的理解。在我看来，焦裕禄精神最核心的一条，就是清正廉洁、无私奉献。
焦裕禄同志在兰考工作时，生活极其简朴。他的办公桌是旧木头拼的，衣服补了又补，连看病的钱都舍不得花。他起草的《干部十不准》里明确规定，不准用国家的或集体的粮款大吃大喝、请客送礼。他常说，干部是人民的勤务员，不能搞特殊化。有一次，他发现儿子看“白戏”没买票，不仅严厉批评了孩子，还补交了票钱。这些细节看似小事，却折射出一个共产党人严于律己的高尚品格。
对照焦裕禄同志，我深感惭愧。在日常工作中，虽然大是大非问题上能守住底线，但在一些小节上还不够严格。比如有时觉得工作辛苦，偶尔放松对自己的要求；有时碍于情面，对一些不合规的事情没有坚决抵制。这些看似不起眼的小问题，如果不及时纠正，久而久之就可能酿成大错。
焦裕禄同志还特别注重家风建设。他要求子女不能搞特殊，不能打着他的旗号办事。他去世后，孩子们牢记父亲教诲，靠自己的努力生活工作。这种良好的家风，是留给后代最宝贵的财富。我也要重视家风建设，管好自己、管好家人，做到公私分明、清白做人。
习近平总书记多次强调，焦裕禄精神过去是、现在是、将来仍然是我们党的宝贵精神财富。作为一名干部，我要把焦裕禄同志作为一面镜子，经常照一照、量一量，看看自己有没有懈怠、有没有私心、有没有脱离群众。只有时刻保持警醒，才能不负“干部”二字的分量，才能做一名让党放心、让群众满意的焦裕禄式好干部。
做焦裕禄式好干部心得体会范文（第三篇）
这次学习焦裕禄同志先进事迹，让我感受最深的是他敢于担当、务实苦干的精神。焦裕禄同志到兰考上任时，正是兰考遭受内涝、风沙、盐碱三害最严重的时候。面对一片荒凉和群众的困苦，他没有推诿退缩，而是坚定地说：“感谢党把我派到最困难的地方，越是困难的地方越能锻炼人。”
焦裕禄同志的担当，体现在他真抓实干上。他亲自带队查风口、探流沙、找水路，在风沙最大的时候带头去查风沙，在大雨倾盆的时候带头去探水势。他常说，干部不领，水牛掉井。正是这种身先士卒的实干精神，让兰考人民看到了希望，凝聚起了战胜困难的力量。
对照焦裕禄同志，我在担当作为方面还有明显差距。工作中遇到职责不明确的事情，有时会有等一等、看一看的想法；遇到矛盾复杂的任务，有时会有推一推、拖一拖的念头。这些想法说到底，是担当精神不够、责任意识不强的表现。焦裕禄同志面对那么大的困难都没有退缩，我们今天的条件好了，更没有任何理由不把工作干好。
敢担当还要善担当。焦裕禄同志不是蛮干，而是讲究方法。他通过调查研究找到了治理“三害”的科学办法，种泡桐、修水利、改土壤，每一项举措都建立在扎实调研的基础上。这启示我，担当不仅要有勇气，更要有智慧。在工作中，我要更加注重学习，提升本领，善于用科学的方法分析问题、解决问题，不能光凭热情干工作。
今后，我要以焦裕禄同志为标杆，面对困难不躲不绕，面对责任不推不拖，把担当落实到每一项具体工作中。遇到难题多想办法、多找出路，把工作当成事业来干，把群众的期盼当成最大的动力。只有这样，才对得起组织的培养和群众的信任，才能真正称得上是一名响当当的好干部。
做焦裕禄式好干部心得体会范文（第四篇）
学习焦裕禄同志的事迹，我从他身上看到了一种最朴素也最有力量的品格，那就是亲民爱民、深入群众。焦裕禄同志常说：“共产党员应该在群众最困难的时候，出现在群众的面前。”他是这样说的，也是这样做的。
他刚到兰考时，面对的是逃荒要饭的群众、荒芜的土地和漫天的风沙。他没有坐在办公室里发号施令，而是第一时间走到群众中间，问寒问暖、问计问策。风雪天，他走进困难群众家中，看到老人衣衫单薄，当即脱下自己的棉袄给老人披上。他握着老人的手说：“我是您的儿子，是毛主席让我来看您的。”这一幕，成为共产党人密切联系群众的经典画面。
焦裕禄同志不仅自己深入群众，还要求各级干部都走到群众中去。他提出“三同”的要求，干部要与群众同吃、同住、同劳动。在他的带动下，兰考的干部作风发生了很大变化，群众也把干部当成了自家人，什么话都愿意跟干部说。这种鱼水般的干群关系，正是我们做好一切工作的基础。
反思自己，在联系群众方面还有很多不足。有时下基层更多是完成任务、走走过场，和群众面对面交流的时间不够，对群众的真实想法了解不深。有时候坐在办公室看材料、听汇报，觉得已经掌握了情况，实际上离群众的真实需求还有距离。焦裕禄同志的经验告诉我，群众的事只有到群众中去才能弄明白，坐在办公室里想当然是不行的。
今后，我要把深入群众作为基本功来练。多到基层走一走，特别是多到困难多、矛盾多的地方去，了解群众在想什么、盼什么、急什么。群众反映的问题，能解决的马上解决，一时解决不了的也要耐心说明、持续跟进。把群众满意不满意作为衡量工作的标准，努力做群众的贴心人，做一名真正扎根群众的焦裕禄式好干部。
做焦裕禄式好干部心得体会范文（第五篇）
通过深入学习焦裕禄同志的感人事迹，我对如何做一名好干部有了更深刻的认识。焦裕禄同志虽然只在兰考工作了四百多天，却给兰考人民留下了永久的怀念，也给所有党员干部树立了一座精神丰碑。我的体会是，做焦裕禄式好干部，关键要过好三道关。
第一道关是思想关，就是要解决“为了谁”的问题。焦裕禄同志心里装的全是群众，唯独没有他自己。他带病工作，疼得直不起腰就用硬物顶住肝部，直到生命的最后一刻还在惦记兰考的工作。这种忘我的境界，源于他坚定的理想信念和对人民的深厚感情。我要经常叩问自己入党为什么、当干部干什么，时刻校准思想的方向盘，不让私心杂念占了上风。
第二道关是作风关，就是要解决“怎么干”的问题。焦裕禄同志反对浮夸、讲求实干，一切从实际出发，按客观规律办事。他顶住了种种压力，坚持实事求是地报告兰考的灾情，没有为了面子而夸大成绩、隐瞒问题。这种实事求是的作风，在今天尤其珍贵。我要力戒形式主义、官僚主义，不搞花架子、不做表面文章，把每一项工作都做扎实、做到位。
第三道关是能力关，就是要解决“干得好”的问题。焦裕禄同志不仅有干劲，还有科学的方法。他善于从群众中汲取智慧，发现群众创造的好经验就及时总结推广。这提醒我，光有热情不够，还要有真本领。我要加强学习，向书本学、向实践学、向群众学，不断提升解决实际问题的能力，努力成为本职工作的行家里手。
焦裕禄精神是一座取之不尽的精神富矿。过好这三道关，不是一朝一夕的事，需要持之以恒地修炼和磨砺。我将以焦裕禄同志为榜样，在思想上对齐、在作风上对照、在行动上对标，一步一个脚印地做好本职工作，努力成为一名名副其实的焦裕禄式好干部，在平凡的岗位上作出不平凡的贡献。
